Порядка 210 тыс. сотрудников получат прибавку к заработной плате уже в это Рождество, сообщает BBC. Компании, работающие в соответствии со схемой, предложенной благотворительной организацией Living Wage Foundation, повысят почасовую ставку в Великобритании на 30 пенсов — с 9 до 9,30. У лондонцев оплата увеличится на 20 пенсов — с 10,55 до 10,75.
Реальный прожиточный минимум (Real living wage), который применяют ко всем работникам старше 18 лет, не фиксируется правительством и действует на добровольных началах. Он рассчитывается независимо, основываясь на расходах на питание, одежду и счета за коммунальные услуги. В настоящее время данную схему выплаты поддерживают около 6 тыс. организаций, включая футбольные клубы Crystal Palace и West Ham United, страховую фирму Hiscox, водоснабжающую компанию Welsh Water, а также производителя одежды и аксессуаров Burbery.
Официально принятый государством Национальный прожиточный минимум (National Living Wage) рассчитывает норму для работников старше 25 лет и составляет сейчас 8,21 в час.
Новое исследование аудиторской фирмы KPMG показывает, что количество рабочих мест в Великобритании, где сотрудникам платят меньше реального прожиточного минимума за последний год сократилось с 22% до 19%. Однако в докладе также говорится, что 5,2 млн работников получают зарплату ниже уровня среднедушевого дохода. источник »
В Великобритании на случай смерти короля Карла III по смене его на наследника принца Уильяма разработан секретный план под названием Менайский мост, сообщает в четверг, 29 февраля, Daily Express. В своей заметке британское...
